🔊 Escuchar esto Guanajuato está listo para implementar el nuevo modelo de justicia laboral para el próximo 1 de octubre. Así quedó en claro durante la gira de trabajo que realizó por los municipios de León e Irapuato la titular de la Secretaría Federal del Trabajo y Previsión Social, Luisa María Alcalde Luján. La funcionaria, junto con la Secretaria de Gobierno del Estado de Guanajuato, Libia Dennise García Muñoz Ledo, constataron que la entidad está lista para aplicar este sistema que busca, entre otros puntos, lograr conciliaciones laborales. La funcionaria federal y Libia Dennise visitaron el Centro de Conciliación Laboral de León, el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, además del Tribunal Laboral en Irapuato. A partir de octubre otro nuevo modelo laboral entrará en vigor. Guanajuato, junto con 12 entidades federativas abrirán los centros de conciliación, lugares transparentes, abiertos, de confianza, donde de la mano de conciliadores, precisamente podrán conciliar”, mencionó Alcalde Luján. APLICA YA EN 8 ESTADOS Este modelo de justicia ya se ha implementado en 8 estados del país con resultados positivos en el que se reduce de un proceso de hasta ocho años en un litigio laboral a un máximo de 45 días en los centros de conciliación, o cuatro meses si llega a tribunales. Resaltó las bondades del nuevo sistema en la parte de la libertad y la democracia sindical. “Se está dando la apertura a la negociación colectiva auténtica, los espacios de diálogo entre las empresas, los trabajadores y sindicatos, el acceso al voto personal libre, directo y secreto como una herramienta clave para que todas y todos los trabajadores puedan elegir a sus dirigentes y ratificar sus contratos colectivos”, añadió Alcalde Luján. Por su parte, la Secretaria de Gobierno de Guanajuato destacó el trabajo que se ha realizado en la entidad para cumplir en tiempo y forma y poner en marcha el 1 de octubre las delegaciones regionales del Centro de Conciliación Laboral ubicadas en León, Guanajuato, Irapuato y Celaya. META EN GUANAJUATO Lo que queremos es llegar a la meta del 80 por ciento de los asuntos conciliados antes de que se llegue a las instancias judiciales”, dijo. Agregó que se trabaja desde una perspectiva integral y transversal que atienda los conflictos laborales desde una perspectiva de conciliación efectiva y expedita que permita a trabajadores y patrones lograr acuerdos sustantivos que abonen a mejorar el clima de paz laboral que se vive en Guanajuato. “Aquí contaremos con un Instituto de Formación y Capacitación en Conciliación. Somos el único estado que lo tiene. Habrá presencia de conciliadores en los Tribunales Laborales del Poder Judicial, además de procuradores de la defensa del Trabajo, tanto en los Centro de Conciliación, como en Tribunales”, agregó. INSTALACIONES LISTAS El Centro de Conciliación Laboral tendrá una plantilla de 152 personas De este personal, 42 serán los encargados de llevar a cabo el procedimiento de conciliación entre trabajador y empleador Se atenderá la competencia territorial de cada región Los conciliadores estarán distribuidos con 24 en León 7 en Celaya 7 en Irapuato 4 en Guanajuato Actualmente, los Centros de Justicia Laboral están concluidos en cuanto a infraestructura al 100% en Guanajuato, Irapuato y León En Celaya estará listo en tiempo y forma. Compartir
